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以考促学砺精兵以练提能强作风——城阳区司法局开展司法所工作人员岗位练兵暨应知应会知识考试
城阳区政府 发布日期:2025-11-11
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    为深入贯彻省司法厅“能力作风提升年”部署要求及市司法局岗位练兵工作安排,有效推动司法所综合改革工作落地落实,切实提升基层司法所工作人员综合素质与履职能力,11月7日,城阳区司法局组织开展“司法所工作人员岗位练兵暨应知应会知识考试”,全区在编在岗司法所工作人员全员参与,区司法局局长皮海波出席考场并全程监考,以严标准、实举措确保考试公平公正、取得实效。

    本次考试采用闭卷形式进行,考试命题紧密围绕《全国司法所工作规范》《山东省司法所工作实务手册》及相关业务规定,涵盖习近平法治思想、基本法律知识、司法所规范化建设等核心内容,全面覆盖调解、社区矫正、安置帮教、普法依法治理、公共法律服务、合法性审查、行政执法监督等基层司法核心职能,同时兼顾职业道德、工作纪律及保密规定等必备知识,精准检验工作人员的业务功底和实操能力。


    为保障考试顺利开展,区司法局高度重视、精心组织:考前通过线上专题培训、小组业务研讨、经典案例分析等多种形式开展全员练兵,引导工作人员查漏补缺、夯实基础;考中严格执行考场纪律,实行间隔落座、全程监考,严禁泄题、作弊等违规行为,营造了严肃认真的考试氛围;皮海波局长亲自监考的举措,既彰显了局党委对此次活动的高度重视,也为全体参考人员树立了严守纪律、求真务实的鲜明导向。考场上,全体参考人员精神饱满、沉着作答,认真审题、规范书写,展现出基层司法工作人员扎实的知识储备和良好的精神风貌。

    此次考试是对城阳区司法所工作人员业务能力的一次全面“体检”,更是落实“以考促学、以考促练、以考促建”要求的具体实践。下一步,城阳区司法局将严格按照市局要求,做好考试成果转化工作,把考试成绩与工作人员年度考核、评先评优、岗位调整挂钩,让业务突出、成绩优异者获得更多发展机会。同时,针对考试中发现的薄弱环节,建立常态化培训机制,持续开展靶向性业务练兵活动,不断补齐能力短板,推动基层司法队伍整体素质持续提升,为区法治建设和平安建设提供更加坚实的人才保障。